個人情報の取り扱いについて

1.当社が取得する個人情報の利用目的

求職者の個人情報
新卒サイト 会員登録時の個人情報 会員登録手続き、会員サービスの利用、各種イベント・セミナーの受付・連絡、及び情報配信
企業エントリー、インターンシップ・説明会の予約、及び合同企業説明会の企業ブース訪問時の個人情報 エントリー、インターンシップ・説明会の予約、及び合同企業説明会の企業ブース訪問企業への採用サービス利用
官公庁主催の合同企業説明会出展企業のブース訪問時の個人情報 合同企業説明会の企業ブース訪問企業への採用サービス利用、主催する官公庁への情報提供
お問い合わせフォームから受け取った個人情報 サイトの利用方法、及びサイトサービスに関するお問い合わせ対応
転職サイト 会員登録時の個人情報 登録手続き、会員サービスの利用、各種イベント・セミナーの受付・連絡、及びキャリアアドバイザーからの求人案内、情報配信
求人エントリー(応募)時の個人情報 キャリアアドバイザーからの面談や採用に関する連絡、及びエントリー(応募)求人への採用サービス利用のため
お問い合わせフォームから受け取った個人情報 サイトの利用方法、及びサイトサービスに関するお問い合わせ対応
求人企業の個人情報
新卒サイト サービスお申込み時の個人情報 新卒サイト登録手続きのための受付・連絡、求職者の求職情報の提供、各種イベント・セミナー・相談会の情報提供、契約締結手続き業務、取引管理業務及びこれらに準ずる業務の遂行
掲載に関するお問い合わせフォームから受け取った個人情報 サイトの利用方法、及びサービス内容・料金等これらに付随するお問い合わせ対応
転職サイト サービスお申込み時の個人情報 転職サイト登録手続きのための受付・連絡、求職者の求職情報の提供、各種イベント・セミナー・相談会の情報提供、契約締結手続き業務、取引管理業務及びこれらに準ずる業務の遂行
掲載に関するお問い合わせフォームから受け取った個人情報 サイトの利用方法、及びサービス内容・料金等これらに付随するお問い合わせ対応
貸会議室利用者の個人情報
貸会議室予約時の個人情報 予約業務・予約内容の確認連絡、及び利用後のご請求、アフターサービス、サービス全般サポート、情報配信
お問い合わせフォームから受け取った個人情報 サイトの利用方法、及びサービス内容・料金等これらに付随するお問い合わせ対応
採用・従業員の個人情報
採用時の個人情報 面接のための受付・連絡、選考、採用合否判定及びこれらに準ずる業務の遂行
従業者の個人情報 人事労務管理業務、安全衛生管理業務、福利厚生管理業務等及びこれらに準ずる業務の遂行
受託業務における委託元の個人情報 受託業務の遂行及びこれらに準ずる業務の遂行
契約時、名刺受領時の個人情報 取引先としての選定業務、営業業務、委託業務及びこれらに準ずる業務の遂行
コーポレートサイトのお問い合わせフォームから受け取った個人情報 サイトの利用方法、及びサービス内容・料金等これらに付随するお問い合わせ対応
ポータルサイトのお問い合わせフォームから受け取った個人情報 サイトの利用方法、及びサービス内容・料金等これらに付随するお問い合わせ対応

2.個人情報の第三者提供について

当社は、求職者の個人情報について、求人企業に第三者提供をいたします。提供される内容は、就職情報サイトを介し当社システムに登録された情報であり、提供される場面において必要な項目及び手段といたします。ただし、以下のいずれかに該当する場合を除き、あらかじめご本人の同意を得ずに、個人情報を第三者に提供いたしません。

  • 法令に基づく場合
  • 人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難なとき
  • 公衆衛生の向上又は児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって本人の同意を得ることが困難であるとき

3.個人情報の委託について

当社は、当社が一定の水準に達していると判断する専門業者に、皆様からお預かりした個人情報を委託する場合があります。

4.個人情報の取扱いについて同意いただけない場合について

個人情報のご提供はあくまでも任意ですが、個人情報を提供していただけない場合には、利用目的に記載されたサービスをご利用できないことをご了承ください。

5.本人が容易に認識できない方法による個人関連情報の取得

当社ウェブサイトでは、ご提供する情報やサービスの充実のために、クッキー(Cookie)及び閲覧履歴等の個人関連情報を利用する場合があります。

6.個人情報の安全管理措置について

当社は、個人情報に関連する法令やガイドラインにのっとり、取り扱う個人データの漏えい、滅失またはき損の防止、その他個人情報の安全管理のために、必要かつ適切な措置を講じます。

基本方針の策定
個人データの適正な取扱いを確保するため、個人情報保護方針を策定し公表しています。
個人情報の取扱いに係る規律の整備
個人データの取扱い方法や、責任者及び担当者の役割などについて定める社内規程を策定し運用しています。
組織的安全管理措置
個人データの取扱いに関する責任者を任命し、従業者が取り扱う個人データの範囲を明確化するとともに、社内規程を従業者に遵守させ、規程違反などが起きた際の報告や対応体制も整備しています。併せて、個人データの取扱い状況について、定期的な監督を行っています。
人的安全管理措置
従業者に対し、個人情報保護に係る研修を定期的に実施しています。
物理的安全管理措置
個人データを取扱う区域の入退室管理を適切に行い、個人情報を含む文書や機器などについて施錠保管などの盗難防止措置を実施しています。
技術的安全管理措置
個人データを取扱う情報システムへのアクセス制御やコンピュータウイルス対策などのセキュリティ措置を実施しています。
外的環境の把握
個人データを国内にのみ利用、保管しています。

7.保有個人データに関する事項の周知について

ご本人からの、保有個人データまたは第三者提供記録の開示、個人情報の利用目的の通知、訂正、追加又は削除、利用停止、消去及び第三者提供の停止等のご請求を受付し、下記の通り対応をいたします。ただし、開示等のご請求につきましては、個人情報の開示、訂正、追加又は削除、利用停止又は提供停止の全てに応じる権限を有している個人情報に限定していますのでご了承ください。

組織の名称及び住所、その代表者の氏名
名称:株式会社ダイネンヒューマンplus
住所:〒670-0012 兵庫県姫路市本町240番地 大手前ダイネンBLD.5階
代表者:代表取締役社長 定信 良典
個人情報保護管理者の職名、所属及び連絡先
個人情報保護管理者の職名・所属:情報システム部・業務部・貸会議室事業部 副部長
連絡先:E-mail:policy@hari-match.com
全ての保有個人データの利用目的
上記「1.当社が取得する個人情報の利用目的(受託業務における委託元の個人情報を除く)」のとおり
保有個人データの安全管理措置
上記「6.個人情報の安全管理措置について」のとおり
開示等の請求等に応じる手続き
開示等の申し出先:「問い合わせ・苦情相談窓口」
連絡先:E-mail:policy@hari-match.com
開示等の請求等に関する方法や本人確認の方法等をご説明いたします。
尚、開示等の請求等による手数料は不要です。
本人が容易に認識できない方法による個人関連情報の取得
当社ウェブサイトでは、ご提供する情報やサービスの充実のために、クッキー(Cookie)及び閲覧履歴等の個人関連情報を利用する場合があります。
苦情の申し出先
苦情の申し出先:「問い合わせ・苦情相談窓口」 連絡先:E-mail:policy@hari-match.com

8.認定個人情報保護団体について

当社は、個人情報保護法の規定に基づき、「一般財団法人日本情報経済社会推進協会」を認定個人情報保護団体とし、苦情解決の申出先(連絡先)としています。
 ・認定個人情報保護団体の名称:一般財団法人日本情報経済社会推進協会
 ・苦情の解決の申出先:認定個人情報保護団体事務局
 ・連絡先:〒106-0032 東京都港区六本木 1-9-9 六本木ファーストビル内
  03-5860-7565または0120-700-779 (当社の連絡先ではございません)